Overblog Suivre ce blog
Editer l'article Administration Créer mon blog

Connaitre l'histoire...

Pour l'histoire sociale d'AIRBUS Helicopters,

cliquez ICI.

 


 

 

Rechercher

Visiteurs en ligne

Les archives de La BUGADE

Pour retrouver toutes les archives de La BUGADE,

CLIQUEZ ICI

23 mai 2007 3 23 /05 /mai /2007 16:12

Politique salariale 2007 à Eurocopter :
 
 
2,7 % (+0,1%) le 16 mai 2007,
 
 
Non à la provocation !

 
 
 
Lors de la 3ème réunion de négociation salariale du 16 mai 2007, il a été décidé de programmer une 4ème réunion le 29 mai ! Au-delà, la direction d’Eurocopter a fait une proposition identique à celle d’AIRBUS, soit 2,7 % + 0,1 % de mesures catégorielles. Pour mémoire, en 2006, c’était 3,5 % plus les mesures catégorielles… Pour la CFDT, rien ne justifie une baisse en 2007.

 
 
Devant une telle provocation, la CFDT a demandé une suspension de séance pour la suite à donner en concertation avec l’ensemble des organisations syndicales dans une démarche unitaire. Seule la CGT était prête à nous suivre, pas les autres organisations syndicales, bien que tout le monde s’accorde sur l’indécence du chiffre proposé en regard de la situation d’Eurocopter ! Il n’y a donc pas eu d’union syndicale sur la politique salariale.

 
 
La CFDT a donc rappelé que nos collègues non - cadres et cadres jusqu’au niveau 3A/3B d’Eurocopter en Allemagne vont bénéficier d’une augmentation générale de 4,1% au 1er juin, ainsi qu’une prime de 800 €. La CFDT déplore par ailleurs, l’absence de transparence (valeur de Vital ?) sur les rémunérations en Allemagne, notre demande ayant été refusée lors de la précédente réunion. La solidarité pour AIRBUS ne peut pas se concevoir qu’en France !

 
 

 

Nous ne reviendrons pas sur la plateforme revendicative CFDT distribuée en février 2007 (et oui, déjà !) où nous avons détaillé toutes nos revendications, ni sur les articles publiés dans la BUGADE.

La CFDT rappelle aujourd’hui que :


 
 
- Pour les non – cadres, la direction propose une Garantie de Progression Individuelle (GPI) de 45 € toutes mesures confondues. En clair, si un non-cadre a une AG inférieure à 45 €, mais pas d’AIS, il verra son salaire augmenter à concurrence de 45 € au 31/12/2007. S’il a eu une AIS, il n’aura rien de plus, son AG + AIS dépassant les 45 €. Ce n’est pas acceptable et la CFDT revendique comme en 2006, une AG mini de 65 € qui garantit réellement le pouvoir d’achat et non pas une GPI.

 
 
- Pour les cadres 3Bex et 3C chez AIRBUS, l’AIS de 2,7 % est calée au 01/01/07 contre 01/07/07 à Eurocopter ! En clair chez AIRBUS, ils toucheront 2 fois plus en 2007 !

 
 
- Pour les cadres 1 à 3B chez AIRBUS, l’AIS de 2,7 % est calée au 01/03/07, contre le 01/07/07 à Eurocopter ! C'est-à-dire 25 % de plus… Pour cette catégorie la CFDT revendique 2 distributions et des Augmentations Générales comme les collègues Allemands, dont la carrière n’est à priori pas entravée par le principe des AG !

 
 
- Chez AIRBUS, la discussion reste ouverte pour 2008 sur le Lundi de Pentecôte. Pour la CFDT qui avait manifesté seule devant l’usine en 2005 alors qu’il était travaillé et non payé, nous demandons la même mesure, sachant que depuis 2005, nous perdons un jour de RTT et que ce jour supplémentaire est toujours non payé !

 
 
- Chez AIRBUS, les salariés bénéficient d’une prime de 800 € pour tous. A la CFDT nous préférons du salaire fixe plutôt qu’une prime exceptionnelle. Cependant, 2007 étant une année très particulière, nous demandons une prime de 800 € pour Eurocopter !


La prochaine réunion est fixée le 29 mai. La CFDT espère que les salariés seront entendus et que la politique salariale 2007 sera à la hauteur des attentes ! La CFDT en appelle à l’unité des 5 organisations syndicales s’il en était autrement.

Partager cet article

Repost 0
Published by Equipe rédaction CFDT Eurocopter - dans Négociations accords société
commenter cet article

commentaires

Calendriers CARE - RTT 2016

Calendrier Non-Cadres CARE RTT 2016  :

                                                           

Calendrier Cadres 211 J CARE RTT 2016 :

                                                             

Calendrier Cadres 214 J CARE 2016 :