Eurocopter : point sur la mixité professionnelle

Article paru dans la BUGADE de mai 2006

Accord sur la mixité professionnelle

L’accord EADS sur la mixité professionnelle signé par les organisations syndicales en 2004 est applicable à eurocopter. La direction d’Eurocopter a réuni les syndicats pour faire un point.

Si on raisonne en moyenne, il n’apparaît pas de disparités flagrantes entre les hommes et les femmes. Les écarts éventuels en terme d’AIS et de promotions constatés en 2004, ont été globalement rattrapés en 2005. Evidemment, le raisonnement en moyenne n’empêche pas la réalité de situations individuelles. Cela est vrai pour les femmes comme pour les hommes.

La direction a fait part des différentes actions menées par l’entreprise, pour favoriser l’emploi des femmes dans nos métiers, notamment au niveau de l’éducation nationale.

Nous rappelons que l’accord prévoit des dispositions particulières pour les femmes enceintes, le congé parental, les congés pour enfants malades, etc. n’hésitez pas à contacter votre délégué CFDT pour avoir plus d’information.